* وكالة الأنباء الأردنية(بترا) من أبرز المؤسسات الإعلامية التي أولت اهتماما بقضايا الأشخاص ذوي الإعاقة عمان 3 كانون الأول (بترا)- أصدر المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة بمناسبة اليوم العالمي للإعاقة الذي يصادف اليوم الأربعاء، ولأول مرة، قائمة بأسماء المؤسسات والهيئات والمراكز الوطنية والدولية العاملة في الأردن الأكثر التزاما بمعايير الدمج وجودة الخدمات.

ووفق بيان المجلس، تضمنت القائمة تصنيفا لهذه المؤسسات بحسب مجال عملها وما تقدمه من خدمات،حيث برزت في مجال التعليم، أسماء مدارس حكومية وخاصة ، أظهرت ممارسات فضلى في مجال دمج الطلبة ذوي الإعاقة وهي: مدرسة خولة بنت الأزور الثانوية للبنات/ تربية الأغوار الشمالية، مدرسة نسيبة المازنية الثانوية المختلطة/ تربية الجيزة، مدرسة ضاحية الأمير حسن الأساسية المختلطة الأولى/ تربية ماركا، مدرسة ضاحية الأمير حسن الأساسية المختلطة الثانية / تربية ماركا، مدرسة جمانة بنت أبي طالب/تربية ماركا، مدرسة أم الدنانير الأساسية المختلطة/تربية عين الباشا من المدارس الحكومية. بينما تصدر القائمة من المدارس الخاصة كل من: مدرسة الأهلية والمطران، المدرسة الإنجيلية الأسقفية العربية/اربد، أكاديمية التحالف الأردنية، أكاديمية نورث سيتي للتدخل المبكر والتعليم الدامج، المدرسة الوطنية الأرثوذكسية/الشميساني، هذا في مجال التعليم الأساسي، أما في رياض الأطفال فقد تم استحداث صفوف رياض أطفال دامجة في مدرسة عبد الله بن أم مكتوم ضمن المرحلة الأولى لتحويل المدرسة الى مدرسة دامجة متخصصة بدمج الإعاقة البصرية.

أما في التعليم العالي، فقد احتلت جامعة اليرموك، الجامعة الهاشمية، جامعة العلوم والتكنولوجيا/ مبنى مكتبة المئوية، كلية الكرك الجامعية التابعة لجامعة البلقاء التطبيقية والجامعة الأردنية قائمة مؤسسات التعليم العالي الرسمية من حيث البدء بتهيئة البيئة الجامعية الدراسية للطلبة ذوي الإعاقة وتشغيل موظفين إداريين وأعضاء هيئة تدريس من الأشخاص ذوي الإعاقة، بينما جاءت جامعة الحسين التقنية، لتتصدر قائمة مؤسسات التعليم العالي الصادرة بموجب نظام خاص.

وبين المجلس، أنه في مجال التهيئة البيئية وإمكانية الوصول، فقد جاء في طليعة قطاع النقل كل من: محطات الباص السريع التالية: طارق وصويلح ومتحف الأردن في عمان ، ومطار الملكة علياء الدولي، أما المؤسسات الحكومية فقد كان في طليعة القائمة المركز الرئيسي لكل من: هيئة تنظيم قطاع الاتصالات، وزارة النقل، وزارة الصحة، هيئة الخدمة والإدارة العامة، مديرية صحة محافظة اربد، مجلس الأعيان، هيئة تنظيم قطاع الطاقة والمعادن، دائرة قاضي القضاة، وزارة المياه والري، معهد الإدارة العامة، معهد التدريب المهني في فروعه في كل من عجلون، المفرق، الرصيفة، العقبة، الكرك، المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي/ فروع معان ومأدبا.

أما في قطاع العدالة، ففي مجال المحاكم التابعة لوزارة العدل (القضاء النظامي)، فقد تصدر قصر عدل جرش وقصر عدل السلط قائمة المباني المهيأة، وفيما يتعلق بالمحاكم التابعة لدائرة قاضي القضاة (القضاء الشرعي)، تصدرت كل من: المحكمة الشرعية صويلح، مجمع المحاكم الشرعية اربد، المحكمة الشرعية في عرجان، المعهد القضائي الشرعي في العاصمة.

وفي القطاع الصحي الحكومي تصدر كل من: مستشفى الأميرة ايمان الحكومي/ عجلون، مستشفى السلط الجديد، مستشفى الأميرة رحمة/اربد، مستشفى الأميرة بسمة/ اربد، مركز صحي صخرة /عجلون، مركز صحي سهل حوران/ اربد. في القطاع الصحي التطوعي: معهد العناية بصحة الأسرة والطفل في فروعه التالية: صويلح، الزرقاء، الكرك، شرق عمان. أما في مديرية الأمن العام، فقد تصدر القائمة كل من: إدارة ترخيص المركبات والسواقين/ ماركا، مركز امن لواء الوسطية، مبنى القيادة والسيطرة في المركز الرئيسي للأمن العام.

وأظهرت المؤسسات التالية من القطاع الخاص التزاما ملحوظا بكودات البناء الخاصة بالأشخاص ذوي الإعاقة في قطاع الاتصالات وهي: شركة اورانج/ معرض اورانج فرع عمان-الدوار السابع، ومعرض اورانج فرع اربد الرئيسي، شركة امنية/ معرض أمنية فرع الجاردنز، شركة زين/ المبنى الرئيسي/ عمان.

أما في القطاع السياحي، فقد تصدر قائمة المواقع السياحية المهيأة متحف الأردن ومتحف بترا ومتحف الأطفال ومتحف الدبابات الملكي، وتضمنت القائمة موقع جبل القلعة كأحد المواقع السياحية التي بدأت بأعمال التهيئة لتمكين السياح ذوي الإعاقة من الوصول الى المعالم الأثرية داخل الموقع. اما المطاعم فشملت: مطعم سوار الياسمين/ الزرقاء، منتجع تل الرمان/ البلقاء، مطاعم ورد/ عمان. اما قائمة الفنادق فشملت: منتجع واحة ايلا / العقبة/ ريتس كارلتون/ عمان، فندق كراون بلازا وفندق هيلتون/ البحر الميت، فندق سانت ريجس وفندق فيرمونت/ عمان، فندق جنيفا/عمان، فندق الإنتركنتننتال/عمان.

وفي مجال تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة، بينت القائمة أن أكثر المؤسسات الحكومية التي توظف أشخاصا ذوي إعاقة حسب نسب التشغيل الواردة في قانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة وتوفر لهم بيئة عمل دامجة هي: المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة بنسبة 28.9 بالمئة، هيئة الخدمة والإدارة العامة بنسبة 7.5 صندوق الحج بنسبة 3.9 بالمئة، وزارة التعليم العالي والبحث العلمي بنسبة 3.5 بالمئة، أمانة عمان بنسبة 2.9 بالمئة وزارة التنمية الاجتماعية بنسبة 2.5 بالمئة دائرة الأراضي والمساحة بنسبة 2.1 وزارة المالية بنسبة 2 بالمئة، وزارة الشباب 2 بالمئة، مؤسسة الضمان الاجتماعي بنسبة 1.6 بالمئة هيئة النزاهة ومكافحة الفساد 0.8 بالمئة، وزارة الصحة ووزارة التربية والتعليم بنسبة بلغت لكل منهما 0.8 بالمئة.

كما قامت وزارة العمل بشمول الأشخاص ذوي الإعاقة في برنامج التشغيل الوطني ورفع فترة تدريب الأشخاص ذوي الإعاقة لتصل الى 12 شهر ورفع نسبة مساهمة الوزارة في الراتب الشهري للأشخاص ذوي الإعاقة لتصبح 182 دينار ليبلغ عدد من تم تشغيلهم خلال العام الحالي 0.24 بالمئة.

بينما تصدرت المؤسسات التالية من القطاع الخاص القائمة في مجال تحقيق التشغيل اللائق، مع بقاء الحاجة لتوفير بيئة عمل مهيأة بالكامل: ريمارا بارك لصناعة التغليف بنسبة 20 بالمئة، مصنع ريتش باين/ اربد بنسبة 10.6 بالمئة، مصنع العقاب بنسبة 10.6 بالمئة، مصنع التقنية الآمنة للصناعات البلاستيكية بنسبة 6 بالمئة، مطعم شمس البلد بنسبة 5.6 بالمئة، مطاعم فاير فلاي بنسبة 5. بالمئة، مصنع الشوبك للألبسة بنسبة 5.2 بالمئة ، المعاصرون لصناعة الأكياس البلاستيكية المنسوجة بنسبة 5 بالمئة، مصنع القرن الجديد بنسبة 4.2 بالمئة، المتحدة لصناعة الأدوية بنسبة 4.2 بالمئة، فندق اللاندمارك بنسبة 2.4 بالمئة ومطاعم ماكدونالدز بنسبة 2 بالمئة ومؤسسة ضراغمة بنسبة 1.7 بالمئة وشركة زين بنسبة 1.5 بالمئة، وشركة اورانج بنسبة 1.6 بالمئة. أما في القطاع المصرفي فتصدرت البنوك التالية نسب التشغيل: البنك العربي الإسلامي الدولي بنسبة 4.4 بالمئة، بنك الإسكان بنسبة 4.2 بالمئة، والبنك العربي بنسبة 2.6 بالمئة. أما في القطاع العسكري، فقد بلغت نسبة تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة في هيئة الأركان العامة في القوات المسلحة 2 بالمئة من المعينين بالصفة المدنية، وبنسبة 3 بالمئة في مديرية الأمن العام من المعينين أيضا بالصفة المدنية.

أما في مجال العيش المستقل، فقد بينت القائمة أن عددا من المراكز النهارية الدامجة أظهرت تجاوبا كبيرا ونشاطا ملحوظا لتقديم خدمات نهارية دامجة متكاملة بجودة عالية ومن بينها القطاع الحكومي: (مركز الوسطية للخدمات النهارية الدامجة/ اربد، مركز المشارع للخدمات النهارية الدامجة، مركز الرمثا للخدمات النهارية الدامجة، مركز جرش/ البوتاس للخدمات النهارية الدامجة، مركز الكورة للخدمات النهارية الدامجة، ومركز بيت اللقاء في مأدبا من المراكز النهارية التطوعية).

أما فيما يخص الجهات التي تقدم خدمات تأهيلية ذات جودة للأشخاص ذوي الإعاقة في القطاعين الخاص والتطوعي، برزت الجهات التالية: جمعية سنا، جمعية الحسين مركز الحسين الشامل للتدريب، وجمعية الشابات المسلمات جمعية الجنوب للتربية الخاصة، الجمعية الوطنية للتأهيل المجتمعي، جمعية أبناء الطفيلة، جمعية رعاية الطفل الخيرية/ المفرق.

يتبع...يتبع --(بترا) ه ر/ أ أ